Manual – Ingreso de Nuevo Personal

Proceso Inicial

Cuando se incorpora un nuevo colaborador a la empresa:
- El área de recursos humanos (Katherine Valencia) enviará los siguientes datos del colaborador:
  - Nombre completo
  - Número de cédula
  - Cargo
  - Área
- Asignación de Equipos
  
  Se debe validar que equipos se le van a asignar al colaborador
  Archivo de registro del equipo: https://docs.google.com/spreadsheets/d/1yCrcsyD3PTEi_pFx2KfcOg5_7vxpwEIF/edit?gid=1059532209#gid=1059532209
- Si son equipos nuevos:
  - Etiquetar el equipo con el código correspondiente (según inventario de TI).
  - Registrar el equipo en el archivo de registro de equipos
- Si es una computadora antigua:
  - Realizar un respaldo de la información (si aplica).
  - Actualizar la asignación actual del equipo al nuevo usuario.
  - Mantener observaciones relevantes el equipo.
- Información Adicional del Usuario
  
  Antes de configurar el equipo:
  - Preguntar si el nuevo empleado tendrá acceso a la central telefónica.
  - Confirmar qué correo electrónico usará (nuevo o existente).
  - Consultar qué programas necesita, además de los que se instalan por defecto.

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